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募集職種 詳細
人事採用担当
職務概要
■人事
採用活動全般、選考管理
給与計算 ※社外社労士先生がいらっしゃいます。
運用 ・人事戦略、人事制度の企画 など
■労務
勤怠管理
社会保険管理
人事情報管理(入退社手続、マイナンバー管理)
安全衛生委員会、ストレスチェック、定期健康診断
職場環境の改善 など
人材要件 (Must Have)
人事・労務に関する実務経験が3年以上
チームワークを重視し、積極的に協力できる
パソコンスキル(Excel、Word、PowerPoint)を有する
人材要件 (Nice to Have)
英語・中国語能力があれば良い
仕事内容
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